萬(wàn)源公司信息公開(kāi)辦法

第一章 總則

第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)信息公開(kāi)辦法》（淮海綜辦便〔2022〕8 號(hào)）的規(guī)定，建立健全公司信息公開(kāi)工作制度，落實(shí)企業(yè)信息公開(kāi)責(zé)任，保障廣大職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。

第二條 成立信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一指導(dǎo)信息公開(kāi)相關(guān)工作。公司黨總支書(shū)記為信息公開(kāi)的第一責(zé)任人，有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，綜合辦公室主管信息公開(kāi)及日常協(xié)調(diào)工作。各部門(mén)、各單位依據(jù)本辦法的規(guī)定，在各自職能范圍內(nèi)做好企業(yè)信息公開(kāi)發(fā)布。按照“誰(shuí)形成誰(shuí)公開(kāi)，誰(shuí)公開(kāi)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，依法推動(dòng)公司信息公開(kāi)工作有序進(jìn)行。

第三條 公司遵循公正、公平、便捷的原則，建立健全信息公開(kāi)各項(xiàng)工作制度，做到內(nèi)容真實(shí)，程序規(guī)范，及時(shí)準(zhǔn)確。

第四條 公開(kāi)的信息不得危及國(guó)家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定，不得侵犯企業(yè)的合法權(quán)益和商業(yè)秘密。對(duì)提供社會(huì)公共服務(wù)、涉及公眾切身利益的企業(yè)信息，以及法律法規(guī)明確規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的企業(yè)信息，按有關(guān)規(guī)定公開(kāi)。公開(kāi)信息前，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家法律法規(guī)和單位有關(guān)規(guī)章，對(duì)擬公開(kāi)的信息按照規(guī)定程序進(jìn)行保密審查，未經(jīng)批準(zhǔn)不得公開(kāi)。

第二章 職責(zé)

第五條 公司信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組將信息公開(kāi)工作列入重要議事日程，綜合辦公室及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)落實(shí)并穩(wěn)妥推進(jìn)信息公開(kāi)各項(xiàng)工作。

第六條 公司綜合辦公室是信息公開(kāi)的牽頭部門(mén)，統(tǒng)籌推進(jìn)信息公開(kāi)日常工作，其主要職責(zé)包括：

（一） 制定、修訂信息公開(kāi)制度，關(guān)注信息公開(kāi)有關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策等變化；

（二）具體承辦單位信息公開(kāi)事宜，指導(dǎo)各部門(mén)按規(guī)定開(kāi)展信息公開(kāi)工作；

（三）負(fù)責(zé)對(duì)擬公開(kāi)的信息進(jìn)行備案和保密審查；

（四）統(tǒng)一受理和答復(fù)向單位提出的信息公開(kāi)申請(qǐng)。

第七條 各部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)在信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織、部署下，積極配合完成本部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)信息公開(kāi)相關(guān)的各項(xiàng)工作。各部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人為本部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)信息公開(kāi)工作的責(zé)任人，并設(shè)定專(zhuān)人管理本部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)信息公開(kāi)具體工作。

第三章 信息公開(kāi)程序

第八條單位對(duì)以下信息主動(dòng)公開(kāi)：

（一）單位名稱(chēng)、地點(diǎn)、性質(zhì)、規(guī)模，機(jī)構(gòu)設(shè)置、單位領(lǐng)導(dǎo)等基本情況；

（二）單位章程以及單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（三）企業(yè)重大決策、涉及職工切身利益、黨風(fēng)廉政、班子建設(shè)以及其他應(yīng)讓職工職工知情的事宜；

（四）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定、上級(jí)部門(mén)要求以及單位需要公開(kāi)的其他事項(xiàng)。

第九條 保密審查如發(fā)現(xiàn)信息涉及國(guó)家秘密或商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的，或者危及國(guó)家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全、社會(huì)穩(wěn)定的，必須嚴(yán)格落實(shí)保密規(guī)定，不得公開(kāi)信息。

第十條 對(duì)審查通過(guò)的信息，各部門(mén)、廠(chǎng)點(diǎn)可根據(jù)實(shí)際，有選擇地通過(guò)公開(kāi)欄、例會(huì)、會(huì)議紀(jì)要等方式予以公開(kāi)；對(duì)未通過(guò)審查的信息，不得公開(kāi)。

第四章 保障及監(jiān)督

第十一條 公司根據(jù)公開(kāi)工作需要，統(tǒng)籌利用企業(yè)信息公示、網(wǎng)站、宣傳欄等資源，做好企業(yè)信息公開(kāi)工作，不斷提高企業(yè)信息公開(kāi)工作質(zhì)量和水平。

第十二條 公司應(yīng)加強(qiáng)信息公開(kāi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，不斷提高信息公開(kāi)工作人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)政策把握能力、信息發(fā)布能力、輿情研判能力、解疑釋惑能力和回應(yīng)引導(dǎo)能力，不斷提高主動(dòng)公開(kāi)的質(zhì)量和水平。

第十三條 公司要根據(jù)信息公開(kāi)相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)不履行主動(dòng)公開(kāi)義務(wù)或未按規(guī)定進(jìn)行公開(kāi)的，嚴(yán)肅批評(píng)；對(duì)弄虛作假、隱瞞實(shí)情、欺騙公眾，造成嚴(yán)重社會(huì)影響的，責(zé)令其糾正，消除負(fù)面影響，并追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

第五章 附則

第十四條 本辦法由公司綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十五條 本辦法自印發(fā)之日起施行。